【高管动态】烧了八年仍未盈利,云天励飞(688343)却让帅印原样留在创始人手里——9月23日,这家科创板AI芯片公司完成第三届董事会换届,陈宁续任董事长兼总经理,核心创始班底一个没动。
9月23日,云天励飞召开2026年第二次临时股东会,采用累积投票制选举产生第三届董事会:陈宁、邓浩然、温桂勇当选非独立董事,彭娟、金李、姚平平当选独立董事,与9月7日职工代表大会选举的职工代表董事李爱军共同组成第三届董事会,任期三年。
同日召开的第三届董事会第一次临时会议选举陈宁为董事长,并聘任陈宁为经理、程冰与王磊为副经理、邓浩然为财务负责人兼董事会秘书、和邈为证券事务代表;战略、审计、提名、薪酬与考核四个专门委员会同步就位,其中审计委员会由独立董事彭娟牵头、独立董事占多数。
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这是一次"稳"字当头的换届。第二届董事会届满,非独立董事陈宁、邓浩然、温桂勇悉数连任。陈宁这位1975年出生、佐治亚理工学院博士的创始人,自2014年公司设立起便掌舵,如今一肩挑董事长与总经理;邓浩然续任财务负责人兼董秘,程冰、王磊两位核心技术骨干留任副经理,职工代表董事则由李建文更替为李爱军。
唯一变动在独董层面——邓仰东、冯绍津离任,新进彭娟、金李,姚平平留任。人未散、舵未偏,在科创板未盈利企业里并不多见。
高管薪酬层面,云天励飞2025年董监高合计报酬1204.5万元;董事长、总经理陈宁以230.5万元居首,副总经理李爱军223.2万元次之,财务负责人兼董秘邓浩然184万元,程冰144.5万元,职工董事李建文131.7万元,三位独董延续每年10万元津贴标准。
对照全公司人均薪酬39.1万元(2025年末员工995人、薪酬总额3.89亿元),董事长约为职工的5.9倍。陈宁持有公司8367万股,为实际控制人。
业绩上,云天励飞仍深陷"增收不增利、毛利难覆盖研发"的盈利爬坡期。2025年营收13.39亿元、同比增46%,归母净利润-4.22亿元、较上年减亏1.57亿元,扣非-5.5亿元,经营现金流2.66亿元首次转正;研发投入4.45亿元、占营收33.3%。
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进入2026年上半年,营收6.36亿元、微降1.6%,归母净利润-2.52亿元、亏损同比扩大22.4%,扣非-3.17亿元,经营现金流-1.12亿元由正转负;研发投入占营收进一步升至46.8%,烧钱换技术的节奏未见放缓。
支撑这份账单的,是公司押注的GPNPU架构推理芯片——已首批适配DeepSeek,并规划2026至2028年三代超节点芯片,试图在国产算力叙事里卡住身位。
在AI推理算力烧钱冲刺、同行估值剧烈分化的当口,让"技术派创始人"的帅印再续三年,等于向市场递上一句"人不散、舵不偏"的定心丸。
截至9月23日收盘,云天励飞报65.48元、跌1.5%,总市值约236亿元;市净率约6.6倍,52周区间50.3至110.3元。近三个月3家机构给出强买评级、目标价均价约103元,折射出市场对国产推理算力故事的买单意愿。
备注:文中提及的高管薪酬及人均薪酬包括工资、奖金、社保、公积金以及其他福利等公司为员工支出的总成本,且为税前。

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