【高管动态】总经理空缺近50天,国睿科技把接力棒交到了一位41岁的博士手里。国睿科技(600562)召开第十届董事会第十三次会议,聘任韩文俊为公司总经理,并提名其为第十届董事会董事候选人,尚待股东会审议通过。

技术员出身的"十四所嫡系"

韩文俊1984年11月生,中国科学院光电技术研究所信号与信息处理专业博士,研究员级高级工程师。

他的履历简单到可以用一句话说完:历任中国电科第十四研究所研究室副主任、主任,研究部副部长、部长——从研究室到研究部,22年间一步没离开过十四所的技术条线,是标准的“研发线干部”。

对一个雷达整机为主业的军工上市公司来说,这样的履历不算意外,但也足够特别:此前三任总经理均有经营或管理条线背景,此番由纯技术干部出任总经理,在国睿科技上市13年来的高管序列里并不多见。

前任黄强刚走,总经理悬空50天

这个位子不是凭空空出来的。前任总经理黄强1977年9月生,2022年2月起执掌国睿科技,今年8月5日卸任总经理及董事职务。此后由董事长郭际航代行总经理职责,直到9月25日公告韩文俊到任,总经理一职悬空近50天。

董事长郭际航也是十四所出身的“老将”——曾任中电国睿集团副总经理、二十三所所长,现任十四所党委书记,今年5月方才出任国睿科技董事长。

一边是十四所党委书记坐镇董事会,一边是十四所研究部长接棒经营层,国睿科技的“所企联动”人事脉络清晰可见。

薪酬上,黄强2025年从公司领薪约123万元,在董高中居首;副总经理沈冬冬约92万元垫底,董秘王凯约97万元。截至2025年末,公司员工1318人,全员人均薪酬约36.4万元。

市值334亿等新故事

国睿科技由十四所整合旗下产业资源组建,2013年借壳高淳陶瓷上市,控股股东十四所持股52.6%,实控人为中国电科集团,最终控制方是国务院国资委。



业绩面上,公司2025年营收33.58亿元、同比下降1.3%,归母净利润6.29亿元、微降0.2%。雷达装备及相关系统收入约28亿元、占比83%,撑住基本盘,但工业软件和智慧轨交两个板块收入毛利双双下滑,叠加汇兑损失拖累,公司连续两年增收乏力。

2026年上半年,公司营收17.27亿元、归母净利润2.93亿元。好在经营现金流3.94亿元,同比大增229%,回款明显改善。

截至9月24日收盘,国睿科技报26.88元,总市值约334亿元,市盈率(TTM)约57倍。技术干部掌舵、现金流转正,市值能否跟上十四所的资产想象力,要看这位41岁博士接下来的答卷。

(注:文中提及的高管薪酬及人均薪酬包括工资、奖金、社保、公积金以及其他福利等公司为员工支出的总成本,且为税前。)

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